福利厚生
BENEFITS
メンタルサポート制度
心の健康づくりを大事にしています。他人に知られたくないこと、会社に知られたくないことなどカウンセラーによるお悩み相談が受けられます。
みんなでハッピーバースデー制度
お誕生日を迎えたスタッフとみんなでケーキを食べてお祝いします。
バースデー休暇制度
お誕生日を迎える月に所定休とは別にお休みを1日付与する制度です。
ホッと一息制度
休憩時間等にリフレッシュをはかるための制度です。
ウェルカムパーティ制度
新入社員の方などとコミュニケーションをはかるための制度です。ウェルカムパーティは会社が負担しますので、盛大に祝いましょう。
ロングバケーション制度
有給を連続して取得した場合に手当が出ます。
健康作りサポート手当
健康でいることを維持するための、スポーツクラブ、スイミングクラブ、テニススクールなどの費用をサポートします。
研修手当制度
スキルアップを目的とした研修の参加費用負担、また、研修手当が支給されます。
ステップアップ制度
資格取得を支援するため、会社が受講料、受験費用の補助をする制度です。また、合格した際は祝い金も支給いたします。
エクシブ＆マリントピア宿泊制度
明日への活力を養い心身のリフレッシュを図るためにホテル等に宿泊した場合、それに要した費用を一部助成する制度です。
永年勤続リフレッシュ制度
永年勤続社員に対してホテル等に宿泊した場合、それに要した費用を一部補助する制度です。
キッズ（家族）手当制度
一人親家庭を応援するため、一人につき5,000円を毎月支給いたします。
永年勤続表彰
勤続年数が10年経過となれば、表彰されます。
